Vêtements femmes, hommes et enfants, chaussures, accessoires, linge de maison, créations déco "made in Chantier".
Heures d'ouverture et contact
La Friperie est ouverte le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 18h ainsi que les 1er samedis du mois de 10h à 16h sans interruption.
Pour tout renseignement, contactez-nous directement au 02 98 57 68 65, au 07 52 05 24 82 ou par mail à laverie@mjc-marelle.eu
Un service rapide et soigné ouvert aux particuliers comme aux professionnels (entreprises, collectivités, gites...)
Lavage, séchage, repassage - Vêtements, linge de maison et couettes
Services et tarifs
- Lavage : 2,10 € par kilo
- Séchage : 1,90 € par kilo
- Repassage : 2,90 € par kilo
- Lavage, séchage et repassage : 6,90 € par kilo
- Couette – 3 kilos : 11,90 € (lavage + séchage)
- Couette + 3 kilos : 14,50 € (lavage + séchage)
Heures d'ouverture et contact
La Laverie est ouverte le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 18h.
Pour tout renseignement, contactez-nous directement au 02 98 57 68 65, au 07 52 05 24 82 ou par mail à laverie@mjc-marelle.eu
LE CHANTIER D'INSERTION
QU'EST-CE QU'UN CHANTIER D'INSERTION ?
Un chantier d’insertion est une structure de l’IAE (Insertion par l’Activité Économique) conventionnée par le Département du Finistère et l’État. Les personnes sont salariées par la MJC et elles bénéficient d’un véritable accompagnement socio-professionnel individualisé et d’un encadrement qualifié pour l’activité professionnelle.
Elles sont embauchées en CDDI, Contrat à Durée Déterminée d’Insertion de 4 mois renouvelable jusqu’à 24 mois selon le projet. Ces salariés travaillent en moyenne 26h par semaine. La particularité de ce chantier Friperie / Laverie est que la majorité des salariés sont des femmes.
Les objectifs sont de « lever les freins à l’emploi » : mobilité, garde d’enfants, logement, absence de formation, manque de confiance en soi… Le « Contrat d’engagement réciproque » signé entre le salarié et le chantier au début et à chaque renouvellement de contrat permet de préciser ces objectifs puis de tout mettre en œuvre pour relancer le salarié dans une dynamique de recherche d’emploi ou de formation : rédaction de CV, de lettre de motivation, préparation aux entretiens, enquêtes métier, stages… En effet, le but est de sortir du chantier avec de vraies perspectives professionnelles. Une étude de la FAS (Fédération des acteurs de la solidarité) a montré qu’1 € d’argent public investi dans une telle structure génère 3 €. Entre pouvoir d’achat créé, charges payées et contribution économique locale, c’est donc un gain direct et une chance pour la collectivité d’avoir un tel lieu sur le territoire !
Offre d'emploi
Emploi accessible sous conditions : Personnes rencontrant des difficultés particulières d’accès à l’emploi.
Notamment, mais pas exclusivement : demandeurs d’emploi longue durée, allocataires de minima sociaux (RSA, ASS…), personnes en situation de handicap, jeunes peu ou pas qualifié. Voir sur : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr
Vérifiez votre éligibilité à l’IAE auprès de votre conseiller/e Pôle Emploi, Mission Locale, assistant/e social/e…
Qualifications et Expérience : Employé non qualifié. Cet emploi est accessible sans formation ou expérience préalable.
Qualités : Ponctualité, propreté/hygiène, respect des consignes et capacité à travailler en équipe.
Employeur, Lieu de Travail : Chantier d’Insertion Friperie Laverie Association MJC Centre social La Marelle, 3 rue Louis Pasteur, 29390 Scaër
Durée : CDDI de 4 mois, renouvelable dans la limite de l’agrément insertion.
Jours et heures : 26h/semaine : le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 16h30. Ponctuellement les jours d’ouvertures exceptionnelles. Des aménagements sont ponctuellement possibles selon les contraintes de mobilité ou de garde d’enfants.
Rémunération : SMIC horaire
Missions polyvalentes : La tâche principale du poste est le repassage, accueil de la clientèle, entretien du textile en laverie, lavage, séchage et repassage, facturation, entretien des locaux, rangement, collecte et tri de textile, étiquetage, mise en rayon, vente, petits travaux de coutures.
Accompagnement : Rejoindre un Chantier d’insertion, c’est reprendre une activité salariée avec un rythme de travail régulier, retrouver les règles de vie professionnelle, en particulier celles du travail en équipe, acquérir ou compléter une expérience et des compétences, être soutenu/e et orienté/e dans ses démarches administratives et d’accès à l’emploi, être accompagné/e individuellement sur son parcours socio-professionnel.
